業績好調、IPO（上場）に向けた更なる事業拡大中の企業にて『キャリア採用担当』

・母集団形成
・求人票作成
・人材エージェントとのリレーション構築
・ダイレクトリクルーティングの企画と実行
・採用候補者との面接・面談、クロージング・フォロー
・代表、各部門長と連携　など
※入社当初は採用メンバーのアシスタントとしてスタートしていただきます。

・経験不問　※お人柄重視の選考です
・PC基本スキル
・コミュニケーション能力、積極性のある方
・向上心があり、主体的に取り組める方

不問

大卒以上

～29歳 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を募集・採用する場合

～500万円

正社員

10:00 ～ 19:00
※残業少なめ

・社会保険完備（健康保険・雇用保険・厚生年金保険・労災保険）
・関東ITソフトウェア健康保険組合加入
・交通費支給
・昇給年1回、賞与2回
・慶弔金支給
・残業手当
・深夜勤務手当
・休日出勤手当
・新入社員紹介手当
・年次優秀社員/チーム表彰制度、長期勤続表彰制度
・社内勉強会
・各種イベント（社員旅行、運動会、BBQなど）、部活動　他多数

・完全週休2日制（土日）、祝日
・年次有給休暇
・夏季休暇
・年末年始
・慶弔休暇
・出産・育児休暇（男女ともに取得実績多数）　
※年間休日120日以上